Στην πρώτη συνάντηση – γνωριμία συμμετείχαν η Υφυπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων, αρμόδια για θέματα Δημογραφικής και Οικογενειακής Πολιτικής και Ισότητας των Φύλων Μαρία Συρεγγέλα, η Επικεφαλής του Τομέα Ισότητας της Ένωσης Περιφερειών Ελλάδας κα Φωτεινή Βρύνα, η Α’ Αντιπρόεδρος του Επιμελητηρίου Πιερίας και Αντιπρόεδρος του Εθνικού Επιμελητηριακού Δικτύου Ελληνίδων Γυναικών Επιχειρηματιών κα Ματούλα Βελώνη, η εντεταλμένη δημοτική σύμβουλος στο Κέντρο Συμβουλευτικής Υποστήριξης Γυναικών του Δημου Κατερίνης κα Ασημίνα Πούλιου και η κα Μαρία Πλασταρά εκ μέρους της Επιτροπής Ισότητας των Φύλων του  Πανεπιστημίου Μακεδονίας.

Στη σύσκεψη υπήρξε ανταλλαγή απόψεων αλλά και κοινή πεποίθηση ότι θα πρέπει να  διαμορφωθεί ένα ενιαίο σχέδιο δράσης με την υποστήριξη όλων των εμπλεκόμενων φορέων της κοινωνίας των πολιτών και με στόχους την ισότητα των φύλων,  την υποστήριξη της θέσης των γυναικών και την αντιμετώπιση και καταπολέμηση της βίας κατά των γυναικών στο σημερινό σύνθετο περιβάλλον.

«Η ανάδειξη των προβλημάτων που αντιμετωπίζουν οι γυναίκες και η εξεύρεση λύσεων,  η ευαισθητοποίηση και ενημέρωση  της κοινωνίας και η διασφάλιση των προϋποθέσεων για την επίτευξη της ισότητας των φύλων στην ελληνική κοινωνία αποτελούν πρωταρχικό μέλημά μας», επεσήμανε η Αντιπεριφερειάρχης Πιερίας και Πρόεδρος της Επιτροπής Ισότητας των Φύλων της Περιφέρειας κα Σοφία Μαυρίδου, τονίζοντας ότι η  Περιφέρεια Κεντρικής Μακεδονίας υλοποιεί ήδη στοχευμένες δράσεις για την προώθηση της ισότητας των φύλων σε όλους τους τομείς της οικονομικής, πολιτικής και οικονομικής και κοινωνικής ζωής, με βασικότερη τη «Συν-δημιουργία του Σχεδίου Ισότητας των Φύλων στο χώρο της Έρευνας και Καινοτομίας».

Παράλληλα η κα Σοφία Μαυρίδου μετέφερε σε όλες τις συμμετέχουσες την πρόθεση του Περιφερειάρχη κ. Απόστολου Τζιτζικώστα για την υποστήριξη δράσεων ισότητας τόσο σε επίπεδο περιφερειακών ενοτήτων όσο και σε επίπεδο δήμων σε όλους τους τομείς της κοινωνικής ζωής. Ολοκληρώνοντας την τοποθέτησή της η Αντιπεριφερειάρχης Πιερίας ευχαρίστησε την Υφυπουργό κα Μαρία Συρεγγέλα για την εποικοδομητική και γόνιμη συνεργασία που έχουν τα τελευταία χρόνια και από την προηγούμενη θέση της κας Συρεγγέλα ως Γενική Γραμματέας Οικογενειακής Πολιτικής και Ισότητας των Φύλων καθώς και  τις συμμετέχουσες αιρετές γυναίκες για τη συμβολή τους στο διάλογο που αναπτύχθηκε. Οι διαδικτυακές συναντήσεις θα συνεχιστούν και με άλλους φορείς, οργανώσεις και επιτροπές.

Εάν θέλετε να λαμβάνετε εγκαίρως τις ειδήσεις πατήστε εδώ

The post Διαδικτυακή σύσκεψη της αντιπεριφερειάρχη με την υφ. Εργασίας για θέματα ισότητας των Φύλλων appeared first on Eptanews.gr.

Οι αρχές και τα μέτρα που θα προκύψουν από το Σχέδιο Ισότητας θα συνεισφέρουν στη διαμόρφωση της πρότασης της Περιφέρειας Κεντρικής Μακεδονίας στην κατάρτιση της επόμενης Στρατηγικής Έξυπνης Εξειδίκευσης (S3), εξασφαλίζοντας έτσι μια ολική και πολύπλευρη ανάπτυξη στο χώρο της  Έρευνας και της Καινοτομίας στην Περιφέρεια Κεντρικής Μακεδονίας.

Στο πλαίσιο της πρωτοβουλίας αυτής και σε συνέχεια των διαδικτυακών συναντήσεων εργασίας με θέμα τη «Συν-δημιουργία του Σχεδίου Ισότητας των Φύλων στο χώρο της Έρευνας και Καινοτομίας» υλοποιήθηκαν μέσω του διαδικτύου άλλες δύο προγραμματισμένες εκδηλώσεις του έργου στην Περιφέρεια Κεντρικής Μακεδονίας. 

Στις 19 Οκτωβρίου 2020 πραγματοποιήθηκε η συνάντηση εργασίας (writeshop) με θέμα «Ορισμός των περιοχών παρέμβασης και των ενδεικτικών δράσεων του Περιφερειακού Σχεδίου Ισότητας Φύλων στην Ε&Κ». Στην εκδήλωση συμμετείχαν περίπου τριάντα (30) εκπρόσωποι φορέων του λεγόμενου «Τριπλού Έλικα» (Κυβέρνηση – Βιομηχανία – Ακαδημαϊκή Κοινότητα), οι οποίοι είχαν παρακολουθήσει και τις προηγούμενες εκδηλώσεις συν-δημιουργίας του έργου «TeRRItoria». Οι παρευρισκόμενοι συνέβαλαν σε μια γόνιμη συζήτηση και σε μια διαδραστική συλλογή  και σύνταξη ιδεών μέσω διαδικτυακών εφαρμογών (Slido, Miro board), προκειμένου να συγκεντρωθούν τα μέτρα που θα συμπεριληφθούν στο Σχέδιο Ισότητας των Φύλων της Περιφέρειας Κεντρικής Μακεδονίας. Τα συγκεκριμένα μέτρα κατατάχθηκαν σε οκτώ διαφορετικούς τομείς παρέμβασης (π.χ. ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και προσωπικής ζωής, αντιπαράθεση κοινωνικών και πολιτιστικών στερεοτύπων, αντιμετώπιση οριζόντιου διαχωρισμού), οι οποίοι προέκυψαν με βάση τις δραστηριότητες χαρτογράφησης του έργου και βασίστηκαν κυρίως σε προηγούμενες συζητήσεις και συναντήσεις.

Οι δραστηριότητες της συνάντησης εργασίας οδήγησαν στην καταγραφή ενός ευρέος φάσματος καινοτόμων μέτρων ισότητας για τον τομέα της Έρευνας και Καινοτομίας. Αυτά τα μέτρα έχουν ισχυρές δυνατότητες να συμπεριληφθούν στο Περιφερειακό Σχέδιο Ισότητας ως έχει ή να χρησιμοποιηθούν ως πηγή έμπνευσης για τον καθορισμό πρόσθετων μέτρων και δραστηριοτήτων.

Η δημόσια εκδήλωση πραγματοποιήθηκε στις 21 Οκτωβρίου 2020 με τη συμμετοχή περίπου τριάντα πολιτών  που «συγκεντρώθηκαν» διαδικτυακά για μια δημιουργική και διαδραστική συζήτηση με σκοπό να ενσωματωθεί και η εξωτερική οπτική στο σχεδιασμό του πειράματος. Ο σκοπός επιτεύχθηκε μέσω της παρουσίασης στους πολίτες των προηγούμενων δραστηριοτήτων συν-σχεδιασμού και ιδιαίτερα των αποτελεσμάτων της διαδικτυακής συνάντησης εργασίας (writeshop), δηλαδή των προτεινόμενων μέτρων στους τομείς παρέμβασης του Σχεδίου Ισότητας Φύλων. Οι πολίτες εξέφρασαν την άποψή τους τόσο μέσα από συζητήσεις όσο και μέσα από δημοσκοπήσεις,  με τη βοήθεια διαδικτυακών εφαρμογών. Οι δραστηριότητες της εκδήλωσης βοήθησαν στη διαμόρφωση μιας πιο εμπεριστατωμένης άποψης και εικόνας σχετικά με την ισότητα των φύλων και το επικείμενο περιφερειακό Σχέδιο Ισότητας. Οι πολίτες περιέγραψαν πραγματικές ελλείψεις και προκλήσεις που δεν αφορούν αποκλειστικά και μόνο τον τομέα Έρευνας και Καινοτομίας, αλλά εμφανίζονται σε διάφορα κοινωνικά επίπεδα και περιβάλλοντα. Η περιγραφή τέτοιων προκλήσεων συνοδεύτηκε τελικά από μερικές καινοτόμες ιδέες και προτάσεις.

Όπως επισημαίνουν οι υπεύθυνοι υλοποίησης του ευρωπαϊκού έργου «TeRRItoria» στην Περιφέρεια Κεντρικής Μακεδονίας «Ενώ οι προηγούμενες συναντήσεις που πραγματοποιήθηκαν το καλοκαίρι του 2020 και στο σχετικό εργαστήριο επικεντρώθηκαν κυρίως στο οικοσύστημα του τριπλού έλικα, δηλαδή την ουσιαστική συνεργασία και αλληλεπίδραση μεταξύ Κυβέρνησης – Βιομηχανίας – Ακαδημαϊκής Κοινότητας, η δημόσια εκδήλωση ήταν αυτή που έφερε περισσότερα μέλη της κοινωνίας των πολιτών και το ευρύτερο κοινό στο τραπέζι των συζητήσεων. Δεδομένου ότι το «Public Engagement» είναι ένα από τα κλειδιά της Υπεύθυνης Έρευνας και Καινοτομίας, η συμμετοχή του ευρύτερου κοινού είναι ιδιαίτερα σημαντική και για το λόγο αυτό η δημόσια εκδήλωση  επικεντρώθηκε αποκλειστικά στην κοινωνία των πολιτών».

Εάν θέλετε να λαμβάνετε εγκαίρως τις ειδήσεις πατήστε εδώ 

The post ΠΚΜ – Σχέδιο Ισότητας των Φύλλων μέσω του Ευρωπαϊκού Έργου «TeRRItoria» appeared first on Eptanews.gr.

Από τον Απρίλιο του 2016 ο Δήμος Κατερίνης προχώρησε στην υπογραφή της «Ευρωπαϊκής Χάρτας για την Ισότητα των φύλων στις τοπικές κοινωνίες», αναλαμβάνοντας ουσιαστικά «εξ ολοκλήρου» τις υποχρεώσεις και δεσμεύσεις που απορρέουν από αυτήν για τις πολιτικές ισότητας

Ως μια από τις υποχρεώσεις που ανέλαβε είναι και συγκρότηση Δημοτικής Επιτροπής Ισότητας των Φύλων, για την οποία ήδη έχει ξεκινήσει τις διαδικασίες σύστασής της σύμφωνα με το νομικό πλαίσιο.

Δικαίωμα συμμετοχής στη Δημοτική Επιτροπή Ισότητας των Φύλων, μεταξύ άλλων, έχουν:

-Εκπρόσωπος της Ένωσης Συλλόγων Γονέων του Δήμου Κατερίνης.

-Εκπρόσωπος τοπικού επαγγελματικού/εμπορικού συλλόγου ή συνεταιριστικής οργάνωσης.

-Εκπρόσωπος τοπικού γυναικείου/φεμινιστικού συλλόγου/φεμινιστικής οργάνωσης ή μη κυβερνητικής οργάνωσης με δράση στα θέματα της ισότητας των φύλων.

-Δύο εμπειρογνώμονες δημότες (ένας από κάθε φύλο) στα θέματα ένταξης της διάστασης του φύλου στις τοπικές πολιτικές.

Οι αρμοδιότητες, μεταξύ πολλών άλλων, της Δημοτικής Επιτροπής Ισότητας των Φύλων μπορεί να είναι οι εξής:

-Η εισήγηση προτάσεων στο Δημοτικό Συμβούλιο, καθώς και η προώθηση, με κάθε πρόσφορο μέσο, σε επίπεδο Δήμου του γενικότερου στόχου για την επίτευξη της ουσιαστικής ισότητας των φύλων σε όλους τους τομείς και τις πολιτικές που σχεδιάζει και υλοποιεί ο Δήμος.

-Η ευαισθητοποίηση/ενημέρωση και πληροφόρηση των κατοίκων στο ζήτημα της ισότητας με διοργάνωση εκδηλώσεων, ελεύθερων συζητήσεων, συνεδρίων, σεμιναρίων, επιμορφωτικών προγραμμάτων και μέτρων δράσης.

-Ο εντοπισμός και η προσπάθεια εξεύρεσης και προώθησης λύσεων των προβλημάτων που προκύπτουν σε τοπικό επίπεδο από κρίσεις που γίνονται σε βάρος του ενός φύλου στον τομέα της εργασίας, της παιδείας, της εκπαίδευσης, των οικογενειακών σχέσεων, της υγείας, της κοινωνικής ασφάλισης, κ.λπ.

-Η επιδίωξη μόνιμης και στενής συνεργασίας με την Περιφερειακή Επιτροπή Ισότητας, τους Δήμους του Νομού, τις τοπικές συνδικαλιστικές και συνεταιριστικές οργανώσεις και τους μαζικούς φορείς, που δραστηριοποιούνται στο πεδίο της προώθησης θεμάτων ισότητας των φύλων και δικαιωμάτων των γυναικών σε τοπικό επίπεδο.

-Η συνεργασία με τα κατά τόπους Συμβουλευτικά Κέντρα των Δήμων του Νομού και τις δομές του Δικτύου της Γενικής Γραμματείας Ισότητας των Φύλων για την πρόληψη και καταπολέμηση της βίας κατά των γυναικών.

Σημειώνεται πως τα μέλη της Επιτροπής δεν λαμβάνουν για τη συμμετοχή τους σε αυτή κανενός είδους αμοιβή ή αποζημίωση.

Στην παρούσα φάση ο σχεδιασμός για την συγκρότηση της Επιτροπής βρίσκεται στο στάδιο των αιτήσεων από όσους ενδιαφέρονται να μετέχουν σ’ αυτήν.

Οι αιτήσεις κατατίθενται εγγράφως στο Δημαρχείο Κατερίνης (Αυτοτελές Τμήμα Κοινωνικής Προστασίας, Παιδείας, Δια Βίου Μάθησης και Ισότητας των Φύλων, 1ος όροφος, Γραφείο 16) ή στο e-mail dadami@katerini.gr ή demertzi@katerini.gr

το αργότερο μέχρι τις 31 Δεκεμβρίου 2019.

Αμέσως μετά, θα ακολουθήσει Απόφαση του Δημοτικού Συμβουλίου με την οποία θα καθοριστεί ο τρόπος επιλογής όλων των μελών, η λειτουργία της και κάθε άλλο αναγκαίο θέμα για την οργάνωση της Επιτροπής.

The post Συγκροτείται Δημοτική Επιτροπή Ισότητας των Φύλων appeared first on Eptanews.gr.